湘汝食品

職位描述：

1、根據生產部下達的生產作業計劃，布置生產技術準備工作，根據本車間設備人力情況，編制車間《日生產作業計劃》，組織均衡生產，保證按月完成各項生產計劃、新產品試制計劃

2、重視員工素質提高，對車間員工開展教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策;深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產

3、擬定車間管理制度，經公司批準后推廣實施。按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰

4、重視車間的基礎管理，搞好工段與班組建設，貫徹公司各項定額，加強對車間原輔材料使用的控制，不斷降低生產成本

5、按照公司質量目標要求，制定、修改車間質量管理辦法，加強質量控制，配合車間質檢人員作好員工的質量培訓，提高員工的質量意識，保證質量指標的實現

6、加強設備的預防性維護及保養，教育員工嚴格執行各項操作規程，保證設備正常運轉

7、嚴格執行工藝紀律，在分配工作的同時要備齊加工產品的所有工藝文件，并教育指導員工嚴格執行

8、積極開展現場6s活動，強化定置管理，創造美好生產環境，提高員工素養

9、每日召開車間內部調度會，檢查生產進度、產品質量、設備維護、現場管理完成情況，發現問題及時解決

職位描述：

一、崗位要求
1、機電一體化、電氣自動化、機械設計制造相關專業；
2、低壓電工證必備；有高壓電工證、焊工證、PLC 工程師證優先；
3、有食品廠 / 調味品廠經驗優先。
二、崗位主要職責
1.負責完成車間電器設備的維修與保養工作；
2.負責車間電器設備的巡檢，并做好記錄，確保設備正常；
3.負責做好電器設備的備品備件計劃；
4.負責對車間電器設備的安全隱患進行自查、整改；
5.做到文明檢修，檢修完畢后，及時清理現場；
6.遵守各項規章制度，完成車間交辦的其他工作任務。

職位描述：

崗位職責：
1、負責公司人力資源規劃與制度建設，完善招聘、培訓、績效等人力資源管理體系
2、組織招聘活動，篩選簡歷、安排面試，確保崗位及時填補
3、管理員工入職、轉正、調崗、離職等手續，維護人事檔案
4、協調員工關系，處理勞動糾紛，確保合規運營
5、開展員工培訓與發展計劃，提升團隊能力與滿意度

任職要求：
1、經驗不限，熟悉人力資源相關法律法規
2、大專以上學歷，具備良好溝通與組織協調能力
3、能適應食品制造業環境，關注行業動態
4、積極主動，責任心強，能處理多任務工作壓力