1.學歷與專業：統招碩士及以上學歷，材料科學與工程、微電子、電子工程、物理等相關專業。
2.專業知識與技能：
1）精通合金電阻材料的特性（如錳銅、鎳鉻等）、制備工藝（如焊接、蝕刻、調阻等）及封裝技術。
2）深刻理解合金電阻的關鍵性能參數，如TCR（電阻溫度系數）、長期穩定性等。
3）熟悉電子元器件的失效分析方法和壽命評估流程。
4）熟練使用CAD、COMSOL、Minitab等工程設計、仿真及數據分析軟件。
3.工作經驗：
1）8年及以上電子元器件行業技術工作經驗，至少5年技術團隊管理經驗。
2）具備深厚的合金電阻，或厚膜/薄膜電阻、電流檢測電阻等相關產品的研發與制造經驗。
4.綜合能力與素質：
1）卓越的領導力、團隊管理能力和項目管理能力。
2）出色的分析問題和解決問題的能力，能應對復雜技術挑戰。
3）優秀的溝通協調能力，能夠有效推動跨部門協作。
4）具備強烈的質量意識、成本意識和創新意識。
5.語言與資質：具備良好的英語讀寫能力，可熟練閱讀和撰寫英文技術資料。
6.優先考慮：熟悉IATF 16949質量管理體系者優先，具備汽車電子行業經驗者尤佳。

崗位職責：
1.團隊建設與管理：負責產品工程師、研發工程師等技術團隊的搭建、培養與日常管理，制定團隊績效目標并實施考核激勵，提升團隊整體技術能力與工作效率。
2.技術研究與創新：組織對新材料、新工藝及新產品的技術調研與可行性分析，規劃公司技術發展路線。
3.產品開發與導入：全面負責合金電阻新產品的設計開發、試產驗證及轉量產全過程管理，確保項目按時高質量交付。
4.技術難題攻關：主導解決產品在研發與生產過程中出現的重大技術問題，推動關鍵技術突破與工藝優化。
5.質量支持與客戶協同：協同質量部門處理客戶反饋的重大技術質量問題，提供專業的根本原因分析與有效解決方案；為銷售部門提供高級技術支持，參與關鍵客戶的技術交流，精準理解并轉化客戶需求。