東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用工資待遇
東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用工資收入一般多少錢一個月?工資待遇怎么樣?據(jù)最新統(tǒng)計,39.43%的崗位拿¥5K-8K/月,按學歷統(tǒng)計,本科以上工資¥9887/月,按經(jīng)驗,5年以上工資¥9971/月。有前途嗎?就業(yè)前景怎么樣?珠三角招聘市場需求:2025年招聘職位177個,地區(qū)主要集中在一線城市、新一線城市。
數(shù)據(jù)來源:東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用月薪趨勢:最低¥8167-最高¥10190
說明:東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用多少錢一個月?2025年4月最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計,4月平均月薪為9350元一個月。數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的薪酬統(tǒng)計分析得出,僅供參考。
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月薪區(qū)間分布
東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用 月薪區(qū)間:6500-10000,其中39.43%的崗位拿5K-8K/月
說明:東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用工資待遇怎么樣?2025年4月最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計,月薪在6500-10000,39.43%的人拿5K-8K/月,年薪60K-96K。數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的薪酬統(tǒng)計分析得出,僅供參考。
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學歷要求
東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用學歷要求:專科最多
說明:東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用需要什么學歷?崗位招聘學歷要求:學歷不限占2.04%,高中以下占6.46%,專科占81.78%,本科以上占9.72%,其中專科占比最多。數(shù)據(jù)僅供參考。
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學歷等級月薪分布
按學歷要求統(tǒng)計:本科以上學歷月薪最高¥9887
說明:崗位薪資一般與學歷正相關(guān),通常學歷越高,工資越高。東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用工資按學歷統(tǒng)計:學歷不限工資¥6667,高中以下工資¥6933,專科工資¥8499,本科以上工資¥9887,其中本科以上工資最高。數(shù)據(jù)僅供參考
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經(jīng)驗要求
東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用招聘經(jīng)驗要求:1-3年最多
說明:東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用崗位經(jīng)驗要求高嗎?不限占2.18%,1年及以內(nèi)占34.33%,1-3年占55.68%,3-5年占7.82%,5年以上占0%,其中1-3年占比最多。數(shù)據(jù)僅供參考。
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工作年限月薪分布
按經(jīng)驗要求統(tǒng)計:5年以上月薪最高¥9971
說明:工作經(jīng)驗是影響工資水平的重要因素,一般經(jīng)驗越豐富工資越高。東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用工資按工作年限統(tǒng)計:不限工資¥7480,1年及以內(nèi)工資¥7558,1-3年工資¥8874,3-5年工資¥9713,5年以上工資¥9971。數(shù)據(jù)僅供參考
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收入階梯
東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用收入階梯數(shù)據(jù)
解讀
0.25分表示有25%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的較低端水平;
0.50分表示有50%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的中等水平;
0.75分表示有75%的求職者薪酬小于此數(shù)值,反映市場的較高端水平;
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城市平均薪資
東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用在各城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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鼎捷系統(tǒng)工程師
崗位職責:
1、負責公司鼎捷E10 ERP系統(tǒng)的運維與優(yōu)化,推動業(yè)財一體化落地,及時解決用戶在鼎捷ERP、PLM、BPM等系統(tǒng)中遇到的各類問題。
2、協(xié)同業(yè)務部門梳理ERP業(yè)務流程,編寫需求文檔,評估方案合理性,并推動實施落地。
3、負責ERP數(shù)據(jù)報表的開發(fā)以及系統(tǒng)間的接口集成工作。
4、熟練進行鼎捷E10 ERP的定制化開發(fā)及相關(guān)系統(tǒng)接口集成。
5、完成上級臨時交辦的其他任務。
任職要求
1、精通鼎捷E10 ERP系統(tǒng),同時熟悉鼎捷PLM、BPM系統(tǒng);具備鼎捷ERP二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、大專及以上學歷,至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉制造業(yè)業(yè)務流程,有從0到1推行ERP項目的經(jīng)歷。
3、熟練掌握SQL Server數(shù)據(jù)庫,能獨立編寫視圖、觸發(fā)器、存儲過程等。
4、具備良好的溝通能力、學習能力和抗壓能力,有團隊合作精神,誠實守信,職業(yè)素養(yǎng)高。
工作地點
廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)水口街橋頭第四工業(yè)區(qū)
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13-16K
東莞-厚街鎮(zhèn)
大專
5年
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ERP工程師
崗位職責:
1、負責公司ERP系統(tǒng)的日常運維、問題排查與解決,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行;
2、參與ERP系統(tǒng)業(yè)務流程梳理、優(yōu)化及二次開發(fā)需求分析;
3、負責用戶培訓、操作指導及系統(tǒng)使用手冊的編寫與更新;
4、協(xié)助進行ERP系統(tǒng)與其他業(yè)務系統(tǒng)的數(shù)據(jù)對接與集成工作;
5、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求,參與新模塊的選型、測試與上線實施;
任職要求:
1、經(jīng)驗不限,對ERP系統(tǒng)有濃厚興趣,有生產(chǎn)制造行業(yè)ERP(如SAP、金蝶、用友等)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、學歷不限,計算機、信息管理或相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先;
3、具備良好的邏輯思維能力和學習能力,能夠快速理解業(yè)務需求;
4、工作認真負責,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
工作地點
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)蛟乙塘 寶石路17號
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5.5-6.5K
東莞-塘廈鎮(zhèn)
學歷不限
經(jīng)驗不限
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開發(fā)專員(雙休)
主要工作職責:
1、熟悉ERP、MES系統(tǒng),了解系統(tǒng)工作邏輯
2、負責ERP、MES系統(tǒng)實施與日常維護工作,確保數(shù)據(jù)準確性及時性
3、根據(jù)業(yè)務需求對ERP、MES進行優(yōu)化和功能調(diào)整,提出合理解決方案,提升工作效率及穩(wěn)定性
4、負責收集反饋信息并及時反饋給相關(guān)業(yè)務部門或相關(guān)部門
5、熟悉網(wǎng)絡、服務器系統(tǒng)等運維技能
6、根據(jù)業(yè)務需求對ERP、MES進行二次開發(fā)
職位要求:
1、具有較高的責任心和良好的團隊合作能力、執(zhí)行能力
2、熟悉ERP、WMS、MES系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
3、熟悉HTML、Vuei、PHP、SQL
4、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可
工作地點
廣東省東莞市石排鎮(zhèn)東莞市石排鎮(zhèn)燕窩工業(yè)區(qū)加德士加油站對面
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8-12K
東莞-石排鎮(zhèn)
大專
1年
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IT 經(jīng)理
核心職責:
一.ERP 與 MES 系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃與導入
1..主導集團 ERP 系統(tǒng)的二次開發(fā)、功能優(yōu)化與日常治理;并依據(jù)工廠自動化藍圖,規(guī)劃與導入 MES 系統(tǒng)(如生產(chǎn)報工、質(zhì)量追溯、設備維護模塊)。
2.打通 ERP 與 MES 的數(shù)據(jù)接口,實現(xiàn)生產(chǎn)訂單自動下發(fā)、現(xiàn)場產(chǎn)量與物料消耗自動實時扣料與過賬。
二.IT 團隊重組與能力提升
1.重組并培訓現(xiàn)有的 IT 團隊,將其從傳統(tǒng)的「硬件日常維護轉(zhuǎn)型為能支持「業(yè)務系統(tǒng)優(yōu)化」的現(xiàn)代化 IT 團隊。
2.建立 IT 服務流程與知識庫,降低系統(tǒng)維護對單一關(guān)鍵人物的依賴。
三.業(yè)務流程梳理與系統(tǒng)優(yōu)化
1.深入玩具工廠現(xiàn)場(注塑、噴涂、組裝、PMC、倉庫),梳理跨部門業(yè)務流程,將其轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)內(nèi)的硬性控制邏輯(如:主料號編碼規(guī)則控制、BOM 修改工作流、防重領(lǐng)料控制)。
2.減少人工操作與線下 Excel 報表,推動「數(shù)據(jù)單一源」。
三.信息安全與基礎建設升級
針對高度自動化、機臺聯(lián)網(wǎng)(IIoT)的工廠環(huán)境,規(guī)劃高可用性的網(wǎng)絡架構(gòu),維護信息安全與數(shù)據(jù)備份機制。
崗位要求:
1.教育背景:信息管理、計算機科學、工業(yè)工程(IE)或相關(guān)科系學士以上學歷。
2.資歷要求:8 年以上 制造業(yè) IT 工作經(jīng)驗,其中至少 3 年以上 IT 經(jīng)理/主管 團隊管理經(jīng)驗。
3.專案實績:必須有完整主導過至少 1 次中大型 ERP或 MES 系統(tǒng)「從無到有」導入并上線的經(jīng)驗。
4.導入期需長駐越南.
5.薪資面議.
工作地點
廣東省東莞市中堂鎮(zhèn)大新圍路四街2號
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面議
東莞-中堂鎮(zhèn)
本科
8年
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信息化工程師
崗位職責:
1、具備生產(chǎn)制造行業(yè)經(jīng)驗。
2、具備全棧架構(gòu)與開發(fā)能力。
3、負責企業(yè)信息化整體規(guī)劃與建設。
4、負責梳理并制定各部門標準化業(yè)務流程。
5、負責推動生產(chǎn)管理流程落地執(zhí)行。
6、負責系統(tǒng)運維及內(nèi)部網(wǎng)絡基礎建設。
7、獨立負責項目推進與實施落地。
8、先對接 MAXSYS過渡,重新構(gòu)建符合企業(yè)自身管理模式的系統(tǒng),最終逐步替代原有系統(tǒng)。對接生產(chǎn)、業(yè)務、采購、倉儲、財務等部門需求。
工作地點
廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)東莞市興達印刷有限公司
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10-20K·13薪
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
本科
3年
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ERP專員
崗位職責:
1、負責ERP系統(tǒng)的日常運維管理,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行;
2、協(xié)助各部門完成ERP模塊的配置與優(yōu)化,提升業(yè)務流程效率;
3、參與ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護跟錄入,定期檢查數(shù)據(jù)準確性;
4、支持用戶培訓與問題解答,提高系統(tǒng)使用率;
5、配合團隊進行ERP功能測試與升級,確保系統(tǒng)兼容性;
任職要求:
1、對ERP系統(tǒng)有基本了解,愿意學習鋼鐵/有色金屬行業(yè)應用;
2、具備良好的溝通能力,能快速響應業(yè)務需求;
3、工作細致,有責任心,能適應團隊協(xié)作環(huán)境;
4、經(jīng)驗不限,學歷不限,語言不限,歡迎積極進取者加入;
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)羅馬路四街2號2號樓101室101室湘鋁金屬制品有限公司
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隨時溝通
5-5.5K
東莞-清溪鎮(zhèn)
學歷不限
經(jīng)驗不限
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ERP技術(shù)員
入職條件:
1、精通鼎捷,易飛 ERP 系統(tǒng)
2、5年以上ERP經(jīng)驗
3、熟悉SQL SERVER
4、熟練電腦、懂桌面支持維護
工作說明:
1、負責ERP系統(tǒng)的日常維護與技術(shù)支持工作
2、協(xié)助各部門解決ERP系統(tǒng)使用過程中遇到的問題
3、參與ERP系統(tǒng)業(yè)務流程優(yōu)化與改進工作
4、熟悉SQL,基于業(yè)務需求進行 SQL 語句編寫、優(yōu)化。
5、了解計算機操作系統(tǒng),能處理簡單的PC端問題。
6、定期對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行備份
工作地點
廣東省東莞市石排鎮(zhèn)石排工業(yè)大道1號保力創(chuàng)科園
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6.9-8.9K
東莞-石排鎮(zhèn)
大專
5年
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技術(shù)客戶成功專員
崗位概要
星月正在建立一套AI驅(qū)動的工廠運營系統(tǒng),取代傳統(tǒng)ERP流程。本崗位負責落地執(zhí)行:確保數(shù)據(jù)采集方案在車間跑得通,基礎設施搭得起來,前線同事用得上。
崗位職責
調(diào)研并實施數(shù)據(jù)采集方案(小程序,平板,掃碼等),適配一線工人的實際操作習慣.采購,部署及維護硬件與網(wǎng)絡設備(平板,NAS,服務器接線等).協(xié)調(diào)第三方技術(shù)供應商(K3ERP服務商,云服務等)排查系統(tǒng)問題,保障日常運行
將車間實際情況反饋至AILab,推動工具迭代
崗位要求
1、大專或本科,計算機/電子/自動化相關(guān)專業(yè)
2、動手能力強,不怕臟活累活能修線,能裝機,能跑車間.基礎編程或腳本能力(能寫簡單自動化即可)
3、溝通耐心,愿意花時間了解不同年齡層工人的使用習慣
4、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
工作地點
廣東省東莞市常平鎮(zhèn)田尾第一工業(yè)區(qū)星月大廈一樓
一鍵掃碼
隨時溝通
6-8K
東莞-常平鎮(zhèn)
大專
1年
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ERP專員
1、35歲以下,高中及以上學歷,有過注塑行業(yè)工程文員崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉BOM表;2、電腦操作熟練,工作認真,細心。
工作地點
廣東省東莞市謝崗鎮(zhèn)望河街5號
一鍵掃碼
隨時溝通
6-6.5K
東莞-謝崗鎮(zhèn)
大專
1年
版權(quán)聲明:東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應用工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。