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課程顧問

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)學(xué)院各培訓(xùn)項目的招生；
2、負(fù)責(zé)學(xué)院培訓(xùn)項目的招生宣傳，使用社交工具進(jìn)行發(fā)布，如QQ,微信，貼吧等；
3、根據(jù)考核要求，定期做上門客戶拜訪或來訪客戶接待等工作；
4、區(qū)域開課，負(fù)責(zé)學(xué)員的開課通知及準(zhǔn)客戶試聽課邀約；
5、服從上級安排負(fù)責(zé)上課主持或上課項目各項工作的安排與調(diào)度；
6、負(fù)責(zé)區(qū)域開課項目管理，學(xué)員上課預(yù)約；
7、制定招生周工作計劃，月工作計劃，每日填寫新客戶開發(fā)記錄；
8、參加學(xué)院舉辦培訓(xùn)和各項招生活動，并跟蹤個人開發(fā)的目標(biāo)客戶；
9、更新學(xué)員管理軟件及錄入，定期更新客戶檔案，確保客戶資料信息的準(zhǔn)確性；
10、根據(jù)業(yè)績指標(biāo)，完成月度招生任務(wù)及上級交辦的任務(wù)；
資歷要求：
1、熱愛教育培訓(xùn)工作；認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實勤奮；性格開朗，思維活躍。 
2、有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和企圖心；有突破的計劃、成功的欲望和對夢想的追逐。
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神和善待他人的優(yōu)良品質(zhì)。
4、具有電話營銷經(jīng)驗 優(yōu)先錄用；高中以上學(xué)歷，23-35歲之間。
5、待遇：底薪+高提成+晉級+學(xué)習(xí)機(jī)會
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