銘德電子

職位描述：

崗位職責
1.4年以上一線生產管理經驗，其中至少3年主管經驗;能管理多個班組或一個車間
2.熟悉生產流程、現場5S管理;熟悉精益生產、質量控制(QC七大手法)
3.能獨立處理班組日常問題，具備基本的溝通協調能力
4.有主導較大規模流程優化、成本降低
5.熟悉ERP/MES系統操作與數據分析
任職條件
1.熟練掌握產品完整生產流程，能分析并解決常見流程瓶頸(如工序等待)。
2.運用PDCA方法處理單一工序質量問題;
3.掌握5Why基礎應用，能追溯簡單質量問題根源，并提出改進措施。
4.獨立制定班組周生產計劃，根據訂單優先級合理調配人員，保障交付。
5.能根據生產反饋優化SOP中的細節(如調整操作步驟順序)，組織員工培訓。;
6.掌握基礎質量控制工具(如檢查表)，分析周質量數據并輸出改進建議。;
7.協調車間物料銜接，處理短期物料短缺問題(如啟用備用物料)，減少停線。
8.協調設備部門制定保養計劃，減少因設備故障導致的停線時間，提升設備綜合效率

職位描述：

崗位職責:戰略規劃:統籌醫美、低空經濟、五金制品塑膠制品.業務線整體營銷戰略，制定年度銷售目標、渠道布局、品牌推廣方案，向總經理匯報經營結果。
渠道開拓:主導醫美設備企業、低空航空配套廠商、海內外五金品類客戶、終端大客戶開發，建立長期戰略合作資源池。
團隊管理:搭建、擴充市場銷售團隊，完善績效考核、激勵機制，負責業務培訓、過程管控、業績復盤。
經營管控:編制營銷年度預算，管控市場推廣、差旅、渠道費用，把控回款周期，提升整體營銷投入產出比。
品牌與市場:統籌商務洽談、客戶拜訪，調研醫美、低空、五金行業、塑膠行業競品動態，及時調整營銷策略。
跨部門協同:聯動研發、生產、采購，根據市場需求反向優化產品方案，推進新品落地與批量供貨。
任職條件:學歷:本科及以上，市場營銷、工商管理、機械電子優先;MBA、高管研修經歷加分從業年限:10年以上ToB工業產品營銷管理經驗，至少3年副總經理/營銷總監同等高管全盤操盤經驗，能帶團隊獨立操盤多品類業務。
年齡:30-50周歲，可長期出差(國內醫美展會、低空產業峰會、海外五金市場).
綜合能力:戰略思維、大客戶談判、團隊搭建、盈虧統籌，具備完整年度業績達標成功案例。

職位描述：

主要工作職責：在前期打樣過程中發現試產或承認樣品結構/工藝性量產瓶頸點，督促工程改善和效果確認,監督工程專案對產品工藝各種輔助治具的稽核驗證和效果確認。
1、新產品項目跟進，新產品開發提出合理性建議，跟進試產問題點處理進度；
2、根據客戶要求、技術圖紙、工藝標準文件，制定統一的品質檢驗標準與流程。
3、根據客戶檢驗標準及測試標準制訂制定對應SIP文件；
4、對試產客訴及時追蹤，調查客訴原因，及時回復8D改善報告，對內依據客訴原因，對庫存產品品質進行重檢動作，分析產生的根本原因做出對應的改善措施；
5、配合品質經理對檢驗標準、生產流程進行改善，確保客訴問題不在重復發生；
6、供應商督導輔助，項目前期供應商，現場輔導、宣導品質標準，工作流程，以及客戶要求，并召開供應商檢討會；
7、試產報告總結，分析，劃分問題處理部門，提出改善方向并跟進處理結果，確認改善新項目按時、按量投入生產；
8、項目量產前整理完整的項目開發匯總資料歸檔;
9、完成上級交代的其它事宜。
任職要求
工作經驗：2年以上的DQE工作經驗。
專業知識及技能：熟悉DQE工作流程，檢驗標準與文件。
管理知識及技能：熟悉體系以及品質管理、人事管理。