派克

職位描述：

崗位職責：
1.新產品制定標準工藝工時，標準產能，并提出合理的建議和研發新作業方法；															
2.對業務提供的新產品工藝報價和日產能估算；   															
3.設計每款新產品要制作的輔助設備，工裝夾具、定位模等工具（工藝標準化）；															
4.工藝流程表初版更新為確認版的工藝工序核查；  															
5.核查各車間每天生產效率目標報表，分析工序工時合理性；  															
6.車間現場生產效率和品質要求的改善；    															
7.協助生產管理及員工解決工藝難度相關異常問題； 											
8.引進半自動化和全自動化機器設備代替人工作業；							
9.  5年以上IE相關工作經驗，3年以上IE工程師工作經驗，在IE工程師崗位工作3年以上。

技能要求：
1.通曉企業IE技術，具有降低成本，提高效率的意識； 
2.工作熱情認真積極，責任心強，能夠協調公司生產管理人員之間的相關事宜，能處理生產現場中異常問題；
3.具有人際能力、溝通能力、計劃與執行能力；

職位描述：

崗位職責：
1、協調統計各部門招聘需求，編制年度人員招聘計劃；
2、建立完善公司招聘流程和招聘體系；
3、運用多種招聘渠道發布招聘信息；
4、執行招聘甄選、面試選拔和人員安置工作；
5、開展聘前測試和簡歷篩選工作；
6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。

任職要求：
1、3-5年以上人事行政管理崗位相關工作經驗，3年以上人事主管全盤工作經驗；
2、熟悉企業人力資源管理、行政管理，對各模塊工作均有豐富的實操經驗； 
3、工作熱情認真積極，責任心強，能夠協調公司各部門之間的相關事宜；
4、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力；

職位描述：

任職要求：
1、年齡22-35歲，性別不限，可接受應屆畢業生；
2、全日制大專（含）以上學歷，工作經驗不限；
3.、有強烈學習意愿，頭腦靈活；
4、服從管理，無不良嗜好；
5、具備良好的抗壓能力和責任心。

說明：
1.月出勤25天8小時(5000元/月)，該崗位跟生產線，超出上述標準工作時間，額外計算加班費；
 2.接受兩班倒或長白班，兩班倒8：00-20：00或20：00-08：00（8小時正班，2小時加班）；長白班8：00-20:50，包吃住，享受五險一金待遇，綜合薪資稅前5000-7000元左右。