惠州工程經理/主管工資待遇
惠州工程經理/主管工資收入一般多少錢一個月?工資待遇怎么樣?據最新統計,41.77%的崗位拿¥10K-15K/月,按學歷統計,本科以上工資¥13396/月,按經驗,5年以上工資¥13240/月。有前途嗎?就業前景怎么樣?珠三角招聘市場需求:2026年招聘職位1284個,地區主要集中在一線城市、新一線城市。
數據來源:惠州工程經理/主管薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出,可能因統計算法等因素出現偏差,僅供參考。
數據來源:為智通直聘招聘市場數據的總和分析值,僅供參考
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工程部經理
1.能主導液冷板、微通道冷板、散熱器樣機→試產→量產全流程轉化;組織 DFM 評審,識別制造風險;牽頭編制過程流程圖、PFMEA、控制計劃 CP、SOP、檢驗規范、PMP 測量計劃;完成 PPAP 資料整合。
2.精通 CNC 車床、真空釬焊、激光焊接、密封裝配、超聲波清洗、氣密性檢漏、耐壓測試等工藝。
3.主導夾具、治具設計驗收;協同設備部完成氣密測試臺、焊接爐、CNC 設備參數標準化;制定產品可靠性測試方案(冷熱循環、鹽霧、壓降、長期保壓測試)。
4.管理工藝工程師、試產工程師、工裝小組;制定部門工作規范;
5.對接企劃、生產、品質、采購,主導前期試產工藝,品質,交付
任職要求:學歷:大專以上 工程工作經驗5年以上 2年以上工程團隊管理經驗,年齡:30-47
工作地點
廣東省惠州市博羅縣惠州市博羅縣龍溪鎮結窩村麥村組夏寮村大門組麥村肚
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面議
惠州-博羅縣
大專
3年
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工程項目經理
一、崗位職責要求
1. 負責項目全流程管理,包含項目立項、計劃排布、過程跟進、驗收交付、資料歸檔、項目復盤等工作。
2. 嚴格把控項目進度、質量、安全、成本四大核心指標,確保項目合規、高效、保質保量完成。
3. 負責項目變更、異常、投訴、返工等問題的統籌處理,做好記錄、復盤總結,規避同類問題重復發生。
4. 做好項目團隊管理、工作分工、人員協調,督促各崗位按標準、按節點完成工作。
5. 按時上報項目進度、數據、異常情況,完成上級交辦的各項項目管理工作。
二、核心能力要求
1. 項目統籌能力
能夠根據客戶需求、訂單計劃制定詳細項目執行方案,明確各環節節點、責任人、交付標準,合理統籌人力、設備、物料資源,杜絕項目拖延、無序推進。
2. 進度與交期管控能力
全程跟進項目推進進度,每日核對節點完成情況,對滯后工序提前預警、及時糾偏,協調解決生產、外協、技術等各類堵點,確保項目按期交付。
3. 質量與風險管控能力
熟悉項目質量標準,全程把控產品制作、施工、驗收關鍵環節,提前識別質量風險、安全風險、交付風險,提前設防、提前整改,杜絕批量不良、安全事故、交付違約問題。
4. 成本管控能力
合理管控項目物料損耗、人工成本、外協成本,嚴控浪費、超耗、返工等額外支出,確保項目在預算范圍內高效落地,保障項目盈利。
5. 溝通協調與問題處理能力
能夠高效對接客戶、車間、技術、采購、外協等各方人員,及時同步項目進度、變更需求;面對異常問題快速溯源、快速處置,不拖延、不推諉。
6、有對接過一線廚具大客戶(美的、萬禾、方太等)經驗優先
工作地點
廣東省惠州市博羅縣廣東伊斯貝蘇廚房電器有限公司
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15-20K
惠州-博羅縣
本科
3年
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工程部設計主管
任職要求:
1、熟悉注塑玩具產品,對產品節后、模具制造、注塑工藝、生產工藝等有足夠認識和經驗。
2、對新產品結構進行優化設計,解決產品在功能實現,強度保障,安全等問題,裝配工藝簡化,減少上色工藝,移印取代噴油工藝,合理排模,提出模具自動化設計,減少人機比率方案。
3、負責產品結構設計繪圖、改模出圖、制定排模方案;開展 3D 打印驗證,統籌手辦外發制作、上色及外發繪圖事項。
4、精通玩具安全新標準,具備成本核算意識和產量四維。
5、搭建工程資料庫,統一歸檔最終 3D 文件、模具圖紙、排模資料、標準模型及客戶資料。
6、開展組員技能培訓、工作考核,負責新人帶教指導。
7、精通PEOE軟件,可以操作Free From軟件。
要求:全日制大專及以上學歷,機械/模具專業優先,10年以上玩具設計經驗,3年以上設計團隊管理經驗。
工作地點
廣東省惠州市博羅縣鼎冠塑膠玩具有限公司-1號門
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15-18K
惠州-博羅縣
大專
10年
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工程部主管
崗位職責:
1、負責工程部門的日常管理工作,制定并執行部門工作計劃與目標;
2、組織協調電子設備制造項目的技術方案設計與實施過程;
3、監督生產流程,優化工藝,提升產品質量與生產效率;
4、負責新產品的技術導入、試產跟進及工藝文件的編制;
5、管理設備維護與保養計劃,確保生產設備的正常運行;
6、主導或參與技術問題的分析與解決,推動持續改進;
7、負責部門團隊的建設、培訓與績效考核工作;
任職要求:
1、具備電子設備制造或相關行業工程技術背景;
2、熟悉電力電子元器件、配電設備或計算機硬件制造流程者優先;
3、具備良好的團隊管理、項目協調和問題解決能力;
4、工作態度嚴謹,責任心強,能夠承擔工作壓力;
5、經驗不限,學歷不限,年齡不限,語言不限;
工作地點
廣東省惠州市博羅縣光達制造·博羅智慧谷-12棟光達制造博羅智慧谷12棟2單元4樓
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15-20K
惠州-博羅縣
學歷不限
經驗不限
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工程經理(硅膠/PVC滴膠公仔)
崗位職責:
1. 全面統籌工程部日常管理工作,負責部門人員管理、工作安排、流程優化與團隊搭建;
2. 主導硅膠、PVC滴膠公仔產品的開模、打樣、改模、量產落地全工程跟進;
3. 對接生產、業務、品質部門,解決產品生產過程中的工程技術問題,把控產品工藝、結構、良率;
4. 梳理工程作業標準,優化生產工藝流程,提升生產效率,降低生產成本;
5. 快速響應訂單需求與生產異常,高效推進新品開發、試樣、量產落地工作。
任職要求:
1. 年齡30歲-50歲之間,5年以上公仔行業工程經驗;
2. 有硅膠滴膠、PVC滴膠潮玩公仔行業工程管理經驗者優先;熟悉PVC注塑公仔行業、潮玩衍生品生產者可擇優錄用;
3.具備獨立統籌工程部整體工作的經驗,熟悉工廠開模、打樣、量產全工藝流程;
4. 具備專業工程思維,做事主動勤奮、執行力強,響應問題高效迅速;
5. 溝通協調能力優秀,可高效對接各部門,能快速處理生產、工藝、改模各類異常問題;
6. 責任心強,能適應工廠生產節奏,配合公司發展規劃推進部門工作。
工作地點
廣東省惠州市惠陽區朝陽路10號
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15-25K
惠州-惠陽區
高中
5年
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技術總監
一、核心崗位職責
1. 技術戰略規劃與落地:基于公司發展戰略及激光行業技術趨勢,制定中長期技術發展規劃、年度技術研發目標與路線圖;主導關鍵技術方向研判(如光纖激光、CO?激光、固體激光等),布局核心技術專利,推動技術成果轉化,支撐公司產品競爭力提升與市場拓展。
2. 研發體系建設與管理:搭建并完善公司研發組織架構與管理體系,組建高效研發團隊,負責研發人員的招聘、培訓、考核與激勵;建立標準化研發流程(需求調研、方案設計、原型開發、測試驗證、量產轉化),統籌研發項目管理,把控項目進度、質量與成本,確保研發任務順利交付。
3. 核心技術研發與攻關:牽頭激光核心技術(激光光源、光學系統、控制系統、光束傳輸等)及新產品的研發工作,主導關鍵技術難題攻關;組織技術評審會議,對研發方案、技術設計、產品測試等環節進行專業把關,保障產品技術先進性、可靠性與穩定性。
4. 技術創新與知識產權管理:推動技術創新體系建設,鼓勵研發團隊開展技術探索與創新實踐;統籌公司知識產權工作,包括專利申請、布局、維護及侵權防范,構建核心技術壁壘;關注行業前沿技術動態,開展技術合作與交流,引入外部先進技術資源。
5. 生產技術支持與工藝優化:聯動生產部門提供技術支持,解決產品量產過程中的技術難題;主導生產工藝優化與升級,提升生產效率、降低生產成本、保障產品一致性;制定產品技術標準、檢驗規范與操作手冊,規范生產技術流程。
6. 跨部門協同與技術服務:與銷售、市場、采購等部門緊密協作,提供技術支撐(如客戶技術需求對接、產品方案定制、市場技術推廣等);對接供應商開展核心零部件技術評估與選型,保障供應鏈技術穩定性;收集市場反饋與客戶技術需求,反向驅動研發迭代與技術優化。
7. 技術團隊能力提升:搭建技術人才培養體系,組織內部技術培訓、案例分享與技能競賽,提升團隊整體技術水平;營造開放創新的技術氛圍,引導團隊關注行業前沿動態,提升自主創新能力。
二、任職資格要求
1. 學歷與專業背景:本科及以上學歷,光學工程、激光技術、電子信息工程、機械電子等相關專業;具備3年以上激光行業研發及技術管理經驗熟悉激光產品(如激光切割機、焊接機、打標機等)研發全流程,掌握光纖激光、CO?激光等核心技術原理。
2. 核心能力素質:具備敏銳的技術洞察力與戰略思維,能精準把握行業技術發展趨勢;擁有出色的研發項目管理能力與技術攻關能力,能主導解決復雜技術難題;具備優秀的團隊領導力與組織協調能力,擅長人才培養與跨部門協同;具備強烈的創新意識、責任心與抗壓能力,能適應技術研發的高強度工作節奏。
3. 專業技能要求:精通激光光源設計、光學系統集成、伺服控制、運動控制等核心技術;熟練使用CAD、SolidWorks、ZEMAX等設計軟件及各類研發測試設備;具備豐富的專利布局與知識產權管理經驗;了解激光行業相關標準與法規,具備產品量產技術轉化經驗;擁有成功的激光產品研發及市場化案例者優先。
4. 職業素養要求:恪守科學嚴謹的治學態度與商業誠信,認同公司企業文化與價值觀;具備良好的溝通表達能力與公文寫作能力,能清晰輸出技術方案與研發報告;具備開放的合作心態,愿意引入外部技術資源并開展技術合作。
工作地點
廣東省惠州市惠城區惠州仲愷高新技術產業開發區惠城區仲愷高新區潼湖鎮永平553號(國臺酒對面),2棟/4棟--旭龍產業園區
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10-15K·13薪
惠州-惠城區
本科
經驗不限
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項目工程經理
崗位職責:
1、負責醫療器械產品表面處理工程項目的規劃與實施管理
4、協調跨部門資源,推進項目進度并確保按時交付
5、持續優化生產工藝流程,提升產品良率和生產效率
任職要求:
1、大專學歷,化工或表面處理相關專業背景
2、1-2年五金電鍍表面處理行業工作經驗優先
3、年齡26-36歲,具備良好的項目管理能力
4、熟悉質量管理體系標準和行業規范要求
5、具備較強的溝通協調能力和團隊管理能力
工作地點
廣東省惠州市博羅縣永進達科技(惠州)有限公司
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20-25K
惠州-博羅縣
大專
1年
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電鍍工程經理
電鍍工程經理崗位要求:
1、化工或表面處理專業;
2、具有五金電鍍(功能性五金和電子件)表面處理5年以上電鍍工作經驗;
3、熟練操作滾鍍、掛鍍貴金屬電鍍工藝。
電鍍工程師工作職責:
1、負責新產品試樣、打樣工作;
2、負責電鍍工藝流程、作業指導書的制定及變更;
3、負責電鍍生產制程異常的處理;
1、超過五年電子通迅行業等功能型產品電鍍工作經驗,熟悉五金材料的前處理工藝和電鍍過程,特別是對電鍍鎳、電鍍銅、電鍍銀、電鍍金、電鍍鈀、電鍍銠、化學鍍鎳等。 2、熟悉對手動和自動滾筒和掛具電鍍經驗,能夠根據不同產品和產量對電鍍線進行設計。3、熟練應用office辦公軟件
工作地點
廣東省惠州市博羅縣永進達科技(惠州)有限公司
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25-35K
惠州-博羅縣
本科
3年
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自動化主管
【工作內容】
1.負責工廠自動化改造項目的規劃、設計與實施,確保項目按時完成并達到預期目標。
2.對現有生產線進行評估,識別自動化改造的機會點,并提出改善方案。
3.管理跨部門團隊,包括工程師、技術人員和其他相關方,以確保項目順利推進。
4.與供應商合作,選擇合適的自動化設備和技術,同時控制成本和預算。
5.定期向管理層匯報項目進展,解決項目中遇到的問題。
6.跟蹤行業發展趨勢,探索新的自動化技術和方法,提升生產效率和產品質量。
【任職要求】
1.擁有機械工程、自動化或相關領域的大專及以上學歷。
2. 至少5年以上在3C制造行業的經驗,尤其是組裝全檢、CNC加工等領域的經驗者優先考慮。
3.熟悉工廠自動化系統的設計、集成及調試過程。
4.具備良好的項目管理技能,能夠高效地協調資源,推動項目進程。
5. 出色的溝通能力和團隊合作精神,能夠在快節奏環境中工作。
6.對新技術保持敏感度,愿意不斷學習和適應新變化
工作地點
廣東省惠州市博羅縣惠州威博精密科技有限公司
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10-20K
惠州-博羅縣
大專
經驗不限
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