惠州生產總監工資待遇
惠州生產總監工資收入一般多少錢一個月？工資待遇怎么樣？據最新統計，77.24%的崗位拿￥15K以上/月，按學歷統計，本科以上工資￥19992/月，按經驗，5年以上工資￥17568/月。有前途嗎？就業前景怎么樣？珠三角招聘市場需求：2026年招聘職位252個，地區主要集中在一線城市、新一線城市。
數據來源:惠州生產總監薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出，可能因統計算法等因素出現偏差，僅供參考。
數據來源：為智通直聘招聘市場數據的總和分析值，僅供參考
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制造總監
崗位要求：
1、年齡30-45歲，專科及以上學歷，企業管理與機械制造等相關專業；
2、同崗位任職時間累計不少于5年，具備工業工程相關基礎知識與積累；
3、有五金/鈑金行業中大型民營企業管理經驗，熟悉鈑金/五金生產、技術、品質的專業知識，同類型（如面板、機箱、服務器精密機箱、插箱、機柜、充電樁、儲能電池包、安裝件、逆變器、汽車五金件、拉伸件、電視機及顯示器后蓋板、小五金等）行業經驗優先；
4、具備質量、成本、生產經營、安全生產管理、法律法規知識，熟悉精益生產現代管理；
5、適應高強度、高壓的工作環境，責任心強，具有較強的領導能力、溝通協調能力、快速反應能力、計劃與執行能力、判斷與決策能力、人際關系能力。
6、精通Microsoft office、熟悉IT系統與相關軟件，擅長對內外溝通交流與工作匯報，職業形象佳，職業素質強，說標準普通話，具備一定的英語應用能力。
崗位職責：
1、根據公司總體戰略和年度戰略規劃，協助事業部總經理組織制訂并實施事業部經營發展計劃；
2、協助事業部總經理組織事業部經營管理工作，確保達成所轄事業部的經營目標；
3、負責定期審視與優化所轄組織工作流程，提升組織效率；
4、全面推行降本增效（包含但不限于工藝降本、降低制造成本、提升產品良率、引入自動化、降低能耗成本等），厲行節約，有效降低事業部運營成本；降低無效庫存，減少資金占用率；
5、負責所轄組織管理、人才梯隊建設，培訓、培養、發掘、選拔、賦能優秀人才；
6、負責所轄組織符合公司管理體系的運行、持續改進的要求；
7、指導生產安全管理，做好安全事故的預防管理及應急處置；
8、推動事業部向數字化轉型，動員所轄組織按公司要求順利完成數字化項目；
9、完成總經理及上級交代的其它工作及其它臨時緊急事項的處理。
工作地點
廣東省惠州市仲愷區陳江新華大大道12號
一鍵掃碼
隨時溝通
18-25K
惠州-仲愷區
大專
8年
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制造總監（鈑金行業）
崗位要求：
1、年齡30-45歲，專科及以上學歷，企業管理與機械制造等相關專業；
2、同崗位任職時間累計不少于5年，具備工業工程相關基礎知識與積累；
3、有五金/鈑金行業中大型民營企業管理經驗，熟悉鈑金/五金生產、技術、品質的專業知識，同類型（如面板、機箱、服務器精密機箱、插箱、機柜、充電樁、儲能電池包、安裝件、逆變器、汽車五金件、拉伸件、電視機及顯示器后蓋板、小五金等）行業經驗優先；
4、具備質量、成本、生產經營、安全生產管理、法律法規知識，熟悉精益生產現代管理；
5、適應高強度、高壓的工作環境，責任心強，具有較強的領導能力、溝通協調能力、快速反應能力、計劃與執行能力、判斷與決策能力、人際關系能力。
6、精通Microsoft office、熟悉IT系統與相關軟件，擅長對內外溝通交流與工作匯報，職業形象佳，職業素質強，說標準普通話，具備一定的英語應用能力。
崗位職責：
1、根據公司總體戰略和年度戰略規劃，協助事業部總經理組織制訂并實施事業部經營發展計劃；
2、協助事業部總經理組織事業部經營管理工作，確保達成所轄事業部的經營目標；
3、負責定期審視與優化所轄組織工作流程，提升組織效率；
4、全面推行降本增效（包含但不限于工藝降本、降低制造成本、提升產品良率、引入自動化、降低能耗成本等），厲行節約，有效降低事業部運營成本；降低無效庫存，減少資金占用率；
5、負責所轄組織管理、人才梯隊建設，培訓、培養、發掘、選拔、賦能優秀人才；
6、負責所轄組織符合公司管理體系的運行、持續改進的要求；
7、指導生產安全管理，做好安全事故的預防管理及應急處置；
8、推動事業部向數字化轉型，動員所轄組織按公司要求順利完成數字化項目；
9、完成總經理及上級交代的其它工作及
工作地點
廣東省惠州市仲愷區陳江新華大大道12號
一鍵掃碼
隨時溝通
20-35K
惠州-仲愷區
大專
5年
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廠長/生產總監
崗位職責：
1.負責廠區生產管理，生產計劃制定，生產任務下達、組織和過程把控等；
2.負責廠區質量管理工作，從產品研發、生產制造到售后服務，建立并不斷完善全過程的質量管理體系；
3.負責廠區人員管理。人員培養、晉升、績效考核、培訓等；
4.上級領導交辦的其他事項；
任職要求：機械相關專業；
2.10年以上工廠車間管理經驗；
3.熟悉企業知識產權辦理及財政資金申報；
4.較強的計劃、協調能力以及團隊合作能力；
5.上班地點：廣州增城/惠州仲愷
工作地點
廣東省惠州市惠城區瀝林鎮泮瀝村委會榮大工業園源寶廠
一鍵掃碼
隨時溝通
15-25K
惠州-惠城區
大專
5年
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生產經理/總監
1.全面負責印刷復合部門的技術管理、生產統籌、成本控制與團隊建設，承擔部門經營盈
虧責任，配套崗位股權激勵
2.負責凹版印刷、干式復合全工序技術標準制定與優化，包括油墨配比、印刷速度、復合張力、固化參數等核信工藝參數管控；
3. 主導新產品打樣、試產及?藝定型，解決印刷色差、套印不準、復合剝離強度不足、氣泡、起皺等，常見技術問題；
4. 建立工藝文件、SOP作業指導書、品質標準并持續迭代，確保工藝穩定性和產品一致性
5.負責新材料、新工藝、新設備的引進驗證與技術攻關，推動技術降本；
6. 根據訂單需求制定?產計劃，統籌排產、?員調度、設備稼動，確保交期達成率≥98%
7. 負責生產現場管理（5S/精益生產），優化生產流程，提升人均產出和設備OEE（綜合效率）
8. 管控生產進度、在制品庫存、物料損耗，協調與前工序（吹膜/流延）、后工序（分切/制袋）的銜接
9..建立生產數據看板，日跟蹤、周復盤、月總結，持續改善生產效率；
10.負責部?團隊建設，包括?員招聘、培訓、績效考核、梯隊培養，提升班組整體技能水平
11.建立多能工培養機制，關鍵崗位實現AB?配置
12.落實安全生產責任制，杜絕火災、化學品泄漏、機械傷害等安全事故
13.管理油墨、膠水等危化品存儲與使用，確保合規運營
任職資格要求
1. 學歷：大專及以上，印刷工程、高分子材料、包裝工程、化工等相關專業優先
2.年齡：30-45歲（條件優秀可放寬）
3.經驗：8年以上軟包裝行業凹版印刷&復合相關工作經驗，3年以上同等崗位管理經驗
4. 精通凹版印刷工藝（電子軸/機械軸），熟練掌握油墨配色、套印控制、粘度管控
5.精通干式復合工藝，熟悉雙組分聚氨酯膠黏劑應用，能解決剝離強度、鍍鋁層轉移、熟化等問題
6.熟悉BOPP、PET、NY、CPP、VMPET、鋁箔等常見包裝材料特性
7. 具備生產成本核算與控制能力，有經營思維，能獨立承擔部門盈虧責任
8.熟悉ISO9001、BRC、QS等質量體系要求，有體系推行經驗優先
9..具備50人以上生產團隊管理經驗，擅長現場管理、計劃調度、人員激勵
10.有精益生產、TPM、6S等改善項目推進經驗優先
11.數據驅動管理，能?數據分析問題、推動改善
12.具備跨部門協調能力（與銷售、采購、品質、研發等部門協作）
13..責任心強，能承受壓力，以結果為導向
14動手能力強，能上機調試解決實際問題，不脫離產線
15.廉潔正直，具備職業操守（涉及物料、采購、損耗管控）
16.有創業心態和合伙人意識，認同崗位股激勵模式
工作地點
廣東省惠州市博羅縣廣東省森特隆高新科技有限公司
一鍵掃碼
隨時溝通
10-15K
惠州-博羅縣
大專
5年
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