東莞客戶經理/主管工資待遇
東莞客戶經理/主管工資收入一般多少錢一個月？工資待遇怎么樣？據最新統計，30.68%的崗位拿￥10K-15K/月，按學歷統計，本科以上工資￥12989/月，按經驗，5年以上工資￥13667/月。有前途嗎？就業前景怎么樣？珠三角招聘市場需求：2026年招聘職位183個，地區主要集中在一線城市、新一線城市。
數據來源:東莞客戶經理/主管薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出，可能因統計算法等因素出現偏差，僅供參考。
數據來源：為智通直聘招聘市場數據的總和分析值，僅供參考
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平安社區網格專員
崗位亮點
舒適作息：每日僅6.5小時工作制（9:00-12:00，14:00-17:30），午休2小時，雙休+法定節假日正常休假
崗位職責
1.客戶關系維護：對接公司分配的存量客戶，做好日常建聯、生日及節日暖心回訪，建立長期信任，做客戶專屬金融管家
2. 定制金融規劃：結合客戶家庭資產、養老、健康保障需求，依托平安綜合金融全生態，為客戶量身匹配資產配置、健康、養老綜合方案
3. 客戶活動運營：配合公司舉辦客戶回饋沙龍、福利專場活動，邀約客戶到場，完成現場接待與需求深度溝通
4.數字化客戶運營：使用公司官方數字化服務系統，完善客戶檔案，跟進全周期售后服務，持續優化客戶服務
體驗
任職要求
1.年齡25-45周歲，大專及以上學歷
2.擅長溝通表達，有客服、門店運營、客戶服務、銷售相關經驗者優先錄用
3. 工作責任心強，愿意長期穩定發展，可在固定片區內短途上門拜訪客戶，無需長途外勤
薪資福利
1. 薪資結構：固定底薪4300元＋客戶服務提成＋月度績效補貼+季度激勵獎金＋年終嘉獎
2.收入參考：底薪不考核業績，社區分配老客戶資源，聚焦服務客戶，綜合12k-30k，多勞多得，收入穩步上漲
3. 額外津貼：新人入職補貼、年度司齡嘉獎、返鄉關懷補貼等多重福利疊加發放
適合人群
想入行金融行業、追求工作生活平衡、排斥外出陌生拓客、需要兼顧家庭的職場伙伴
為什么選擇平安
1.資源扶持：入職直接分配成熟存量客戶，團隊全程幫扶，上手更快
2.完善成長體系：全年50+場帶薪專業培訓，雙線晉升路徑，可發展團隊管理崗或資深金融顧問
3. 合規穩定保障：世界500強大品牌平臺，用工合規，福利體系完善，適合長期深耕發展
工作地點
廣東省東莞市塘廈鎮廣基怡興商貿廣場3樓社區網格
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隨時溝通
9-16K
東莞-塘廈鎮
大專
2年
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大客戶經理
崗位職責：
1.?擁有3-5年及以上銷售工作經驗，熟悉客戶開發與維護全流程
2.?掌握基礎網絡推廣知識及相關策略
3.?能接受隨時出差
4.?具備基本的英語溝通能力
任職要求：
1、具備大客戶銷售經驗，熟悉客戶開發流程與商務談判技巧；
2、具備較強的溝通協調能力，能夠高效對接企業級客戶；
3、具備較強的抗壓能力與目標達成意識；
4、具備良好的職業素養，形象端正，責任心強；
工作地點
廣東省東莞市萬江區上甲社區大洲工業區北路38號
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隨時溝通
8-15K·13薪
東莞-萬江區
大專
3年
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銷售主管
招聘崗位：海外外貿銷售主管
崗位職責
1. 全面負責公司海外市場整體規劃、業務布局與市場拓展，獨立制定并執行海外業務戰略，對業績與利潤目標全權負責。
2. 帶領銷售團隊開展客戶開發、商務談判、訂單跟進、售后維護等全流程外貿業務，提升團隊整體作戰能力與業績產出。
3. 優化客戶結構、業務流程與市場策略，提升優質客戶占比、訂單轉化率與復購率，推動海外業務高質量增長。
4. 獨立開展全英文商務溝通與談判，對接海外大客戶、代理商及合作伙伴，處理重大業務問題與突發情況。
5. 負責海外市場調研、競品分析、趨勢判斷，對海外市場具備獨特見解與深度分析能力，制定差異化市場策略，提升公司在海外市場的品牌影響力與綜合競爭力。
6. 統籌海外展會、商務考察、客戶拜訪等海外市場拓展活動，接受出國出差，并對出差成果進行復盤總結、商機轉化與效果分析，持續提升客戶開發效率與成交量。
7. 搭建與完善銷售管理體系、客戶管理體系及業績考核機制，帶領團隊達成并超越公司目標。
8. 維護并提升公司品牌形象，優化客戶服務體系，持續提升客戶滿意度、忠誠度與復購轉化率。
任職要求
1. 大專及以上學歷，國際經濟與貿易、商務英語、市場營銷、商務管理等相關專業。
2. 3年以上海外外貿實戰經驗，1年以上團隊管理經驗，能獨立帶隊、獨當一面。
3. 英語流利，聽說讀寫精通，可直接對接海外客戶并獨立完成商務談判。
4. 熟悉外貿全流程、國際結算、報關物流及貿易風險控制，有化工/新材料/橡塑行業經驗優先。
5. 具備極強的市場開拓能力、商務談判能力、目標執行力與抗壓能力，結果導向。
6. 具備團隊管理、業務培訓、流程優化與市場升級的綜合操盤能力。
7. 對海外市場具備獨特見解與敏銳的商業分析能力，善于洞察行業趨勢并制定有效策略。
8. 能接受海外出差，具備良好的職業素養、邏輯思維與客戶成交意識。
工作地點
廣東省東莞市松山湖松山湖天安云谷松山湖園區工業南路14號7棟1905室
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隨時溝通
面議
東莞-松山湖
大專
3年
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客戶經理
一、優厚的保障福利
1、提供"五險兩金"保障，一是保險保障，包括意外身故、意外殘疾、疾病身故、意外傷害醫療、住院醫療二是一筆"養老金"，養老公積金，公司補貼、安心養老:三是一筆"退休金"，長期服務獎，積少成多，回報豐厚
2、長期服務獎項，目前東莞區域累計最高500萬，前3期按優++標準計提;僅壽險銷售行業加入人員免參會率要求，參訓考察:常規入司流程，參訓考察同正常新人;快速入司流程，參訓考察高才啟航培訓(入司第2個月前完成)
二、高才招聘條件
1、年齡：在25-55歲之間
2、學歷：本科學歷
3、近一年收入40萬以上
4、若是金融行業（銀行/證券/財富）任職銷售或高級管理崗位滿5年
5、無不良從業記錄
崗位職責
1、客戶咨詢與服務:深入了解客戶需求，借助集團獨具優勢的醫療健康服務和養老布局,深入了解客戶需求，為客戶量身定制個性化的保險方案及服務。
2、客戶關系管理:建立并維護良好的客戶關系，定期回訪客戶，了解客戶需求的變化。
3、市場拓展與營銷:積極參與公司組織的各類市場拓展與營銷活動，提升品牌知名度，吸引潛在客戶。
4、團隊協作與培訓:與團隊成員緊密合作，共同推動個人及團隊發展，同時，參與內部培訓，不斷提升自身的專業素養和服務能力。
三、高才培訓管理
1、設置專屬【高才啟航訓練】可替代制崗前班、飛鷹班、新銳班、課程及考試在線完成
2、管理要求：入職前已結訓崗前班，入職后可以正常參加飛鷹班、新銳班，或者參加【高才啟航訓練】替代飛鷹班、新銳班，要求入職后第2個月前完成全套課程學習及考試。
四、高才【三好政策】
1、好資源：
頂層謀劃統籌推進，總部頭號項目之一，分公司一把手工程
總分聯動專項培養，發展路徑合力規劃，成長進步備受矚目
專項資源重點投入，優先各類認證培訓/高客活動/支持保障
2，好待遇：
百萬加持，前程共筑
最高90萬元訓練津貼
前3個月高檔啟航津貼
最高20萬元創業發展獎金(限同業)
最高140萬元領航發展獎
3、好機制：
根據個人特質與發展意愿，設立"個人銷售"與"組織發展"雙軌路徑
公平透明的晉升機制P系列有身份，P金斬績;M系列有地位，M向晉升
上不封頂的收入回報職級越高，收入項目越多，挑戰極限，突破自我
完善充實的公司福利5項保險保障，1筆養老公積金，1項長期服務獎...
五、從事范圍：
綜合以下產品：
1、車輛保險
2、企業財產保險和家庭財產保險
3、企業團體意外、醫療、養老保險
4、家庭個人意外、醫療、養老保險
5、小孩教育、婚嫁、創業保險
6、分紅保險、萬能保險、投連保險
7、信用卡
8、信托產品
9、股票、基金
工作地點
廣東省東莞市鳳崗鎮貝斯達大廈13樓
一鍵掃碼
隨時溝通
50-100W/年
東莞-鳳崗鎮
本科
5年
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個人養老金推廣員
1. 為客戶提供個人養老金稅優政策咨詢及規劃方案設計服務。
2. 分析客戶財務狀況與養老需求，制定個性化的養老金儲備與稅務優化策略。
3. 負責個人養老金保險產品的講解、推薦與銷售，協助客戶完成投保流程。
4. 維護客戶關系，提供保單檢視、續保提醒、理賠協助等后續服務。
5. 參與公司組織的社區/企業/線上宣講活動，推廣個人養老金制度。
工作地點
廣東省東莞市南城區中盛商務大廈
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隨時溝通
面議
東莞-南城區
大專
5年
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工業潤滑油部銷售工程師
崗位要求：
1、主動積極搜尋客戶資料，建立客戶檔案；
2、負責所轄區域的產品銷售任務；
3、考察客戶現場，了解客戶需求痛點，及時提供相應的產品及服務并為客戶制定可行的解決方案；
4、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍；
5、負責定期拜訪客戶并與客戶進行業務洽談、推薦公司產品，建立長期穩定的業務關系；
6、反饋客戶的投訴，協助處理客戶的相關投訴及反饋問題；
7、負責合同簽訂，跟蹤應收賬款回款進度；
任職要求：
1、大專及以上學歷；身體健康、五官端正、性格開朗、充滿自信；
2、經歷：有精細化工行業銷售經驗如工業設備油、金屬加工油、防銹油等產品銷售經驗或相關產品銷售經驗如汽車零配件、機械設備、機加工等；
3、具備良好的溝通談判能力、學習能力，高情商與親和力并存；
4、具備飽滿的工作熱情、較強的團隊合作意識，對工作認真負責，有較強的事業心；
5、具備銷售理念，熱愛銷售工作，有挑戰高薪欲望；
薪資待遇：底薪+提成+分成+月績效獎金+免費提供吃住，準時發工資；
工作地點
廣東省東莞市大嶺山鎮東莞市大嶺山鎮下高田工業路18號
一鍵掃碼
隨時溝通
8-12K
東莞-大嶺山鎮
大專
1年
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銷售主管
崗位要求：
1、負責本部門的日常管理工作并及時上報信息。
2、負責本部門管理制度的建立與完善并貫徹實施；
3、制定本部門的年度渠道計劃并進行目標分解；
4、負責實施本部門的渠道計劃并及時進行總結、評估和調整；
5、組織部門人員完成渠道開發、公關、收款的工作指標。
6、定期向上級領導匯報工作進展情況，并提出改進計劃；
7、負責本部門人員的團隊建設、崗位培訓、監督、指導、考核（及時整理上報）；
8、上級交辦的其他任務；
任職要求：
1、本科以上學歷、身體健康、五官端正、性格開朗、充滿自信；
2、具備良好的溝通談判能力、學習能力，高情商與親和力并存；
3、具備飽滿的工作熱情、較強的團隊合作意識，對工作認真負責，有較強的事業心；
4、三年以上的同行業銷售經驗，具有潛在客戶資源，同類業務主管或經理團隊管理經驗；
5、有沖壓、切削、機床、CNC設備、家電汽配、五金、汽車零部件、超聲波、清洗劑、SMT/PCB/電子元件、助焊劑錫膏、金屬制品、金屬表面處理等相關行業帶團隊、銷售經驗者優先。
工作地點
廣東省東莞市大嶺山鎮大嶺山鎮下高田工業路18號
一鍵掃碼
隨時溝通
10-15K
東莞-大嶺山鎮
本科
應屆畢業生
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個養客戶經理//晉升空間/雙休/東莞市區
崗位職責：
1、負責公司客戶關系的建立、維護與深化，挖掘客戶金融需求并提供綜合金融服務方案；
2、營銷計劃，推廣國家稅優產品與服務；
3、定期進行客戶拜訪與溝通，及時了解客戶經營狀況與需求變化，提供專業咨詢與建議；
4、負責客戶資料收集與初步審核，并跟進后續審批流程；
5、識別并防范業務風險，確保客戶信息與交易安全，合規開展各項業務；
6、完成上級下達的客戶拓展、資產提升及產品銷售等各項業務指標；
任職要求：
1、經驗不限，具備教育、金融、市場營銷等相關專業背景或創業經驗者優先；
2、大專以上學歷，具備良好的學習能力與進取心；
3、具備良好的溝通表達、人際交往與客戶服務意識；
4、工作積極主動，責任心強，具備一定的抗壓能力和團隊協作精神；
待遇：
1、首月帶薪學習；第二月綜合收入8000-10000+，季度晉升，綜合年薪15W。
2、人才培養：參加中山大學養老規劃師高階資格認證；
3、季度晉升職級，人才培養：參加中山大學養老規劃師專業資格認證；
工作時間：
周一到周五 (周末雙休，國家節假日正常放假)
上午8:30~11:30;
下午14:00~16:00
到崗時間：本月到崗
【工作地點】：東莞市旗峰路萬科中天大廈
工作地點
廣東省東莞市莞城區旗峰路萬科中天大廈
一鍵掃碼
隨時溝通
6-12K·13薪
東莞-莞城區
大專
5年
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電源銷售主管
崗位職責：
1、負責公司銷售運作，包括計劃制定、組織實施和進度控制；
2、建立并管理銷售團隊，監督日常銷售業務，審核訂貨和發貨報表，確保銷售活動順利進行；
3、合理分解銷售目標，指導并監督客戶開發與維護工作；
4、參與市場調研，預測市場趨勢，制定促銷方案及產品定價策略；
5、定期或不定期拜訪重點客戶，參與重大合同談判與簽訂，并負責一般合同的審批；
6、處理特殊銷售情況，確保問題得到及時解決；
7、組織銷售人員培訓，提供專業指導，提升團隊能力；
8、考核下屬績效，協助制定改進計劃，促進團隊成長。
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、兩年以上電源行業銷售相關工作經驗；
3、具備良好的職業操守和個人品德；
4、優秀的溝通協調能力和團隊管理能力；
5、能夠承受工作壓力，適應出差需求；
6、具備敏銳的市場洞察力和分析能力；
7、熟悉銷售流程及相關法律法規。
工作地點
廣東省東莞市塘廈鎮東莞市夏天電子有限公司
一鍵掃碼
隨時溝通
10-20K
東莞-塘廈鎮
大專
2年
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