東莞廠長/副廠長工資待遇
東莞廠長/副廠長工資收入一般多少錢一個月？工資待遇怎么樣？據最新統計，44.82%的崗位拿￥15K以上/月，按學歷統計，本科以上工資￥20290/月，按經驗，5年以上工資￥18450/月。有前途嗎？就業前景怎么樣？珠三角招聘市場需求：2026年招聘職位342個，地區主要集中在一線城市、新一線城市。
數據來源:東莞廠長/副廠長薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出，可能因統計算法等因素出現偏差，僅供參考。
數據來源：為智通直聘招聘市場數據的總和分析值，僅供參考
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廠長/副廠長
崗位職責：
1、全面負責電熱管、機電及五金產品的生產運營管理，確保生產計劃按時完成。
2、優化生產流程與工藝，提升生產效率與產品質量，降低生產成本。
3、負責生產現場的安全、環保、6S管理，確保符合相關法規與公司標準。
4、組織協調生產、設備、物料、人員等資源，保障生產順利進行。
5、負責生產團隊的建設、培訓與管理，提升團隊技能與執行力。
任職要求：
1、具備生產制造行業管理經驗，熟悉電熱管、機電或五金類產品生產工藝。
2、具備出色的生產計劃、組織協調與現場管理能力。
3、具備良好的團隊領導力與溝通能力，能夠有效激勵團隊。
4、工作認真負責，能承受工作壓力，有較強的問題解決能力。
5、工資面談
工作地點
廣東省東莞市厚街鎮吉源電熱電器
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隨時溝通
面議
東莞-厚街鎮
大專
3年
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鈑金生產經理（逆變器機箱）
崗位職責；
1、統籌鈑金全流程生產：對接客戶進行圖紙工藝研討，主導激光下料-生產-包裝等全環節管理，制定標準化流程與作業規范，保障生產高效有序及產品質量、交付周期達標。
2、工藝技術攻堅：聚焦逆變器機箱等產品，結合鋁料、鐵料特性優化生產工藝，攻克技術難題，實現提效降本，保持工藝水平行業領先。
3、客戶關系維護：對接核心客戶，精準把握需求，協調資源解決反饋問題，提升客戶滿意度與忠誠度。
4、 人資與物料管理：搭建生產團隊并開展培訓，合理調配人力；統籌物料計劃、采購、庫存及使用，實現高效周轉。
5、現場與體系管理：推行并深化6S管理，打造規范生產現場，健全生產制度，契合企業戰略與行業標準。
任職要求：
1、大專以上學歷，15年以上鈑金行業生產管理經驗，具備豐富的規模化鈑金生產企業管理經歷，對鈑金全流程工藝有深刻理解與實操經驗，尤其精通逆變器機箱鈑金生產工藝，能精準把控生產各環節的技術要點與質量標準。
2、擁有陽光電源、特變電工、上能電氣等上市逆變器企業的客戶對接服務經驗，熟悉此類客戶的需求特點、質量要求及合作模式，能快速建立有效的客戶溝通與服務體系。
3、具備卓越的物料與人事管理能力，過往有成功的生產團隊搭建、人才培養及激勵案例，能科學規劃物料需求，實現生產資源的最優配置，有效控制生產成本。
4、精通6S企業管理體系，有完整的6S推行與落地經驗，能結合生產實際優化現場管理流程，提升生產現場的規范化水平與運營效率。
福利待遇：
薪資待遇：年薪待遇（根據個人能力與經驗面議）+ 年終績效獎金 + 項目分紅，為行業極具競爭力的薪酬水平。
福利保障：五險 + 帶薪年假 + 節日福利
職業發展：新公司核心管理崗位，清晰的職業晉升通道，提供參與公司戰略決策的機會，與企業共同成長。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮裕成路4號一本科技園
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面議
東莞-長安鎮
大專
10年
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儲備生產廠長
崗位職責：
1、制定并執行生產計劃，確保訂單按時交付，合理調配設備、人力和物料資源；
2、監控噴涂工藝關鍵參數，優化工藝流程，提升生產效率；
3、解決生產中的技術問題，提高產品良品率；
4、建立陶瓷噴涂產品的質量標準，監督全流程質量檢測；
5、分析不良品成因，主導改進措施的實施；
6、對接客戶技術團隊，確保產品滿足定制化需求；
7、降低原材料損耗，管控能源消耗，推行精益生產；
8、管理噴涂設備的維護保養，制定點檢計劃；
9、落實安全生產規范，管控粉塵和高溫作業風險，確保環保達標；
10、培訓技術骨干，提升團隊在陶瓷材料特性和噴涂工藝方面的專業能力；
11、建立績效考核機制，培養多技能員工應對生產波動；
任職要求：
1、本科及以上學歷，材料科學與工程、無機非金屬材料或機械制造等相關專業；
2、2年以上噴涂行業生產管理經驗，2年以上廠長或車間主任相關履歷；
3、熟悉金相分析和涂層性能檢測方法；
4、擅長數據化生產管理，熟練使用MES或ERP系統；
5、具備跨部門協調能力，曾主導新產品試產導入；
6、熟悉ISO 9001/14001體系，了解噴涂行業環保法規；
7、持有注冊安全工程師證書者優先考慮；
工作地點
廣東省東莞市橋頭鎮東莞蘭欣新材料科技有限公司橋常路二巷17號
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8-12K·13薪
東莞-橋頭鎮
本科
3年
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飲料廠長
崗位職責：
1、統籌制定年度與月度生產計劃，涵蓋純凈水、廣式糖水、茶飲料、果汁飲料及植物蛋白飲料等品類，科學排產，確保兩班倒生產節奏穩定。
2、全面監控生產進度，高效協調原料供應、設備調試與人力配置，保障客戶訂單準時交付。
3、建立并持續優化標準化作業流程（SOP），重點改進殺菌、灌裝、包裝等生產工藝，以提升整體單位產能。
4、配合品控部門推動HACCP/FSSC2200食品安全管理體系落地，監督原輔料驗收、過程抽檢與成品出廠檢驗，確保產品符合國家標準。
5、負責生產現場安全隱患排查（如高溫灌裝區、化學品存儲）與環保措施落實（如廢水處理、廢棄物回收），保障生產安全與環境合規。
6、管理生產團隊，組織實施部門績效考核方案，并定期開展設備操作、GMP規范等專業技能培訓。
7、深入分析生產成本構成（能耗、損耗、人工等），優化包材利用率與能源使用效率，推動降本增效項目。
8、主導制定CIP清洗系統、水處理系統、無菌灌裝線、PET吹瓶機等關鍵設備的預防性維護計劃，并協調處理突發故障。
9、評估新設備、新工藝引入對產能提升與質量改善的可行性，為技術升級提供決策支持。
任職要求：
1、大專學歷，食品科學與工程、生物工程或相關專業背景。
2、具備8-10年飲料行業生產管理經驗，擁有管理100人以上生產團隊的實戰經驗。
3、精通UHT超高溫殺菌、均質機等飲料生產線核心技術要點，熟練運用MES系統進行生產數據追蹤與分析。
4、具備出色的抗壓能力與跨部門協作意識，能有效聯動研發、品控、倉儲等部門，保障生產順暢。
5、擁有強烈的成本控制意識、安全生產管理意識及團隊管理能力。
6、年齡30歲以上。
7、有飲料工廠籌建經驗者將獲得優先考慮。
工作地點
廣東省東莞市東城區東莞市光明中學
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隨時溝通
15-25K
東莞-東城區
學歷不限
經驗不限
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硅膠、調色工程師
1、 負責硅橡膠固態膠和液態膠樣板調色；
2、 能依客戶要求顏色獨立完成硅膠色膠的調色及產品配方的輸出；
3、熟悉色差異常處理。
4、跨部門溝通協調能力強。
5、能適應出差去客戶端調色。
6、能協助廠長完成各項工作任務。
崗位要求：
1、初中以上學歷，2-3年以上硅橡膠調色經驗；
2、無色盲色弱，有良好的溝通能力，誠信正直，工作認真負責。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮龍光科技創新園6棟西邊三樓
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隨時溝通
7-10K
東莞-長安鎮
高中
經驗不限
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生產部廠長
崗位職責：
1、負責生產部門全面管理工作，制定并實施生產計劃，確保生產任務按時完成；
2、優化生產流程，提升生產效率與產品質量，降低生產成本；
3、負責生產現場管理，包括人員調配、設備維護、安全生產及6S管理；
4、組織協調各分廠（粘結永磁、釹鐵硼、鐵氧體）的生產活動，確保資源有效配置；
5、負責生產團隊的建設、培訓與考核，提升員工技能與團隊凝聚力；
6、配合研發部門進行新產品試產與工藝改進，推動技術創新；
7、貫徹執行公司質量、環境與安全管理體系，確保合規生產；
8、負責生產數據的統計與分析，定期向管理層匯報生產運營狀況；
任職要求：
1、具備磁性材料（如永磁、鐵氧體、釹鐵硼）或電子制造行業生產管理經驗；
2、熟悉生產計劃、現場管理、成本控制及精益生產等管理方法；
3、具備良好的團隊領導、組織協調與問題解決能力；
4、能適應6天8小時工作制，責任心強，敬業忠誠，認同公司經營理念；
工作地點
廣東省東莞市望牛墩鎮東莞嘉豪磁性制品有限公司
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隨時溝通
12-20K
東莞-望牛墩鎮
中專
5年
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事業合伙人(CNC精密制造）
事業合伙人（技術管理方向）
公司名稱： 東莞市卓博金屬科技有限公司
工作地點： 東莞
薪資待遇： 面議（底薪+績效+合伙人分紅/股權激勵）
本崗位為公司的核心技術運營負責人，全面統籌公司的技術體系與生產運營管理。條件成熟時可晉升為公司核心決策層，參與公司重大戰略決策。我們需要的不是執行者，而是能夠與公司共同成長的奮斗者。
崗位職責
一、技術統籌與工藝優化
1. 負責CNC數控加工全流程（編程、操機、工裝夾具設計、設備維護）的技術指導與優化，確保生產效率和加工精度
2. 主導加工工藝優化、程序調試與技術改良，提升加工精度與生產效率，降低生產成本與不良品率
3. 制定標準化操作流程，提升設備利用率與穩定性
二、生產運營管理
1. 負責CNC車間日常運營管理，統籌生產計劃排產、人員調配、設備管控，確保生產任務高效推進、訂單按期保質交付
2. 監控生產成本與預算，實現部門的盈利目標與可持續發展
3. 負責設備日常維護、保養與故障排查，保障設備穩定運行
三、團隊建設與管理
1. 主導技術團隊與生產團隊的搭建、人才培養及日常管理工作
2. 建立CNC技術培訓體系，提升團隊專業能力，推動技術標準化落地
3. 建設高效的技術人才梯隊
四、戰略參與
1. 與公司核心團隊緊密合作，共同規劃并執行公司的發展戰略
2. 深度參與公司戰略規劃的制定，為公司的長期發展方向提供建設性意見
任職要求
1. 技術能力
· 大專及以上學歷，機械制造、數控技術或相關專業優先
· 具備10年以上精密CNC加工領域從業經歷，其中不少于5年車間管理或同等管理崗位經驗
· 精通法蘭克、三菱等主流數控系統，熟練掌握CNC手工編程與UG軟件編程
· 熟悉刀具選型、工裝夾具設計與調試
2. 管理能力
· 具備出色的團隊領導能力、戰略規劃能力及業務開拓能力
· 有50臺以上CNC設備管理經驗者優先
· 熟悉生產成本控制、生產作業流程和工藝規程，精通質量管控體系
3. 合伙人特質
· 具備強烈的創業精神和事業心，有合伙人意識
· 能夠承受工作壓力，具備良好的抗壓能力
· 年齡30-50歲，能力突出者可適當放寬
薪酬福利
1. 具有行業競爭力的薪酬：底薪 + 績效獎金
2. 合伙人分紅/股權激勵：表現優秀者可享受公司年度合伙分紅或股權激勵，真正成為公司的主人
3. 社保、包吃住等基礎福利
應聘方式
歡迎有技術底蘊、有管理經驗、更有創業夢想的您加入卓博金屬！請將簡歷發送至：[email protected]，或直接通過智通招聘平臺投遞。極具自信心的直接與老板劉總溝通
我們承諾：這里不招“打工者”，只招“合伙人”。
工作地點
廣東省東莞市大朗鎮佛新村聚新二路19號
一鍵掃碼
隨時溝通
25-50K
東莞-大朗鎮
高中
10年
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CNC編程師傅
能夠擔當獨立編程有擔當
工作地點
廣東省東莞市石碣鎮東莞市石碣鎮沙腰工業區新興路7號勇遠精密機械廠
一鍵掃碼
隨時溝通
9-15K
東莞-石碣鎮
學歷不限
6年
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廠長
崗位職責：
1、全面負責工廠日常生產運營管理，確保生產計劃按時、按質、按量完成。
2、制定并優化生產流程、工藝標準及質量控制體系，提升生產效率和產品良率。
3、負責生產團隊的建設、管理與培訓，提升員工技能與團隊協作能力。
4、監控生產成本，控制物料損耗，實施降本增效措施。
5、協調解決生產過程中的各類技術、質量及管理問題。
6、確保生產現場符合安全、環保及無塵車間等管理規范。
7、對接客戶需求，參與新產品工藝開發與試產，確保滿足客戶高質量要求。
8、負責工廠設備維護保養計劃的制定與執行，保障生產設備穩定運行。
任職要求：
1、經驗5年以上，有精密模切/硅橡膠固態，液態成型或成品給裝制造行業生產管理經驗者優先。
2、學歷大專以上，熟悉生產管理、質量管理、精益生產等專業知識。
3、年齡45歲左右，具備優秀的領導力、組織協調能力和問題解決能力。
4、能有效進行團隊溝通和跨部門協作。
5、熟悉ISO質量管理體系，車間管理有深刻理解。
6、具備成本控制意識和數據分析能力，能推動持續改進。
7、工作嚴謹負責，能適應制造業工作節奏和壓力。
工作地點
廣東省東莞市石碣鎮東莞市春雷實業有限公司橫滘橫嶺街12號
一鍵掃碼
隨時溝通
9-13K
東莞-石碣鎮
大專
5年
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