東莞行政經理/主管工資待遇
東莞行政經理/主管工資收入一般多少錢一個月？工資待遇怎么樣？據最新統計，53.24%的崗位拿￥5K-8K/月，按學歷統計，本科以上工資￥8372/月，按經驗，5年以上工資￥8916/月。有前途嗎？就業前景怎么樣？珠三角招聘市場需求：2026年招聘職位300個，地區主要集中在一線城市、新一線城市。
數據來源:東莞行政經理/主管薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出，可能因統計算法等因素出現偏差，僅供參考。
數據來源：為智通直聘招聘市場數據的總和分析值，僅供參考
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行政經理/主管
崗位職責：
1、全面負責公司行政管理工作，制定并優化行政管理流程與制度；
2、統籌辦公環境、固定資產、辦公用品及會議接待等日常行政事務；
3、協調內外部溝通，組織公司會議及員工活動，推動企業文化建設；
4、負責行政預算編制與控制，降低運營成本，提升行政服務效率；
5、配合公司業務發展，協調各部門行政支持需求，保障辦公高效運轉。
任職要求：
1、學歷與工作經驗不限，歡迎具備較強學習能力與責任心的候選人；
2、具備良好的溝通表達能力、組織協調能力及團隊合作精神；
3、工作細致認真，具備較強的執行力和抗壓能力；
4、熟練使用常用辦公軟件，具備基礎文書撰寫能力；
5、有行政、后勤或相關管理經驗者優先考慮。
崗位職責：
1、負責公司行政管理體系的搭建與優化，制定并落實行政管理制度及工作流程；
2、統籌辦公環境、固定資產、行政物資及會議接待等日常行政事務的管理與協調；
3、組織并協調公司內部會議、員工活動及對外聯絡，推動企業文化建設；
4、負責行政費用的預算編制與執行管控，合理控制運營成本，提升行政服務質量；
5、配合公司業務發展需求，統籌各部門行政支持工作，保障辦公秩序與效率。
任職要求：
1、學歷與工作經驗不限，歡迎具備較強學習能力、責任心及管理潛力的候選人；
2、具備良好的溝通表達能力、組織協調能力及團隊協作精神；
3、工作細致嚴謹，具備較強的執行力與抗壓能力，能妥善處理多線程事務；
4、熟練使用常用辦公軟件，具備良好的文書寫作及文檔管理能力；
5、有行政管理、后勤管理或相關工作經驗者優先考慮。
工作地點
廣東省東莞市鳳崗鎮東莞市鳳崗鎮竹尾田村三發路3號名營科技園
一鍵掃碼
隨時溝通
8-10K
東莞-鳳崗鎮
高中
3年
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食堂行政主管
任職要求
1. 50周歲及以下，身體健康，無傳染性疾病，持有有效健康證；
2. 學歷不限，有企業、單位食堂行政后勤管理相關工作經驗者優先，熟悉食堂日常運營流程；
3. 細心嚴謹、責任心強，具備良好的溝通協調能力和服務意識，做事踏實穩重，服從管理；
4. 熟悉食堂物料核對、賬單統計等基礎辦公工作，能夠熟練完成月度賬務整理工作。
崗位職責
1. 日常食堂行政管理：全面負責食堂日常運營管理工作，規范食堂衛生、紀律、服務流程，監督食堂環境衛生、食材存放等工作，保障食堂整潔合規、有序運轉；統籌食堂日常人員調度、后勤保障，配合做好員工就餐服務工作，及時處理就餐相關問題。
2. 協助菜單規劃：配合廚師長根據季節變化、員工口味、食材成本等情況，協助制定每日、每周菜品菜單，合理搭配膳食，保障菜品營養、新鮮、多樣，同時把控食材采購需求，避免食材浪費、積壓。
3. 月度賬單核對統計：負責食堂月度食材采購、物料消耗、雜費等賬單的收集、核對、整理工作；專項負責外部合作公司員工報餐的日常統計、月度對賬核算，精準統計外來就餐人次、餐費明細，核對往來賬目，確保內外賬單數據真實、準確、無誤，按時完成月度對賬、臺賬匯總工作，同步上報領導。
4. 后勤合規管理：嚴格遵守單位食堂管理制度，監督食堂食品安全、操作規范，杜絕食品安全隱患；做好食材入庫驗收、登記工作，把控食材質量，定期盤點食堂物資庫存。
5. 其他行政后勤工作：配合行政部門完成食堂相關臺賬記錄、資料整理、日常匯報工作，完成領導交辦的其他食堂后勤輔助工作。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮新樟隆高新科技園D棟3樓
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隨時溝通
5.5-7K
東莞-長安鎮
學歷不限
3年
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行政人事主管
大學本科，文科管理專業，主要負責工廠的人事招聘培訓勞動關系的處理，行政規章制定和監督執行，懂ISO9001質量體系、ISO14001環境體系、SA8000社會責任管理體系更佳！男女不限，有5年以上的相關工作經驗，如果從事過ISO9000，ISO14000，SA8000工作可以8000元以上，如經驗不足求上進也可以培養。
工作地點
廣東省東莞市茶山鎮沿溪路118號
一鍵掃碼
隨時溝通
面議
東莞-茶山鎮
本科
5年
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人事行政主管（樟木頭）
注意：改崗位辦公地點為樟木頭分公司辦事處地點，能接受再投遞！！
崗位職責：
1、負責統籌公司人力資源管理工作，開展公司人力資源管理的整合和優化，推動組織的持續發展和進步；
2、負責制定公司中、長期人力資源發展戰略和規劃；
3、負責制定人力資源年度工作計劃并監督執行；
4、負責根據公司年度經營計劃與目標，編制年度用工需求計劃、工資計劃，監控各部門人員編制和人工成本；
6、負責組織制定人力資源管理相關工作制度流程和工作規范，經審批后督導各部門落實執行；
7、負責組織進行人才招聘、校園招聘、專項招聘活動,并負責與獵頭公司和勞務派遣公司合作;
8、負責薪酬績效體系的建立和完善，并監督執行;
9、負責培訓體系的建立和完善，并監督執行;
10、負責工傷對接，調解、處理勞資糾紛，建立和諧的勞資關系；
11、負責行政后勤管理，統籌員工福利企業文化宣導，提升團隊凝聚力。
任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理相關專業優先，能力優秀者可放寬條件；
2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，尤其薪酬、績效模塊；
3、3年及以上人力資源工作經驗、績效模塊經驗豐富優先薪；
4、較強的溝通表達能力和組織協調能力，邏輯體系性強，結果導向性強。
注意：改崗位辦公地點為樟木頭分公司，能接受再投遞！！
工作地點
廣東省東莞市樟木頭鎮廣東省東莞市樟木頭鎮金洋路199號3棟102室
一鍵掃碼
隨時溝通
7.5-10K
東莞-樟木頭鎮
大專
3年
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人事行政主管
崗位職責：
1、負責人事行政部門的日常管理工作，制定并執行部門工作計劃；
2、負責招聘、培訓、績效、薪酬及員工關系等人力資源模塊的統籌管理；
3、負責完善公司各項行政管理制度，并監督執行，確保公司運營順暢；
4、負責公司辦公環境、固定資產、后勤保障等行政事務的統籌管理；
5、負責組織公司會議、活動及企業文化建設工作；
6、負責協調處理員工關系，營造積極和諧的團隊氛圍；
任職要求：
1、具備5年及以上人事行政相關工作經驗，有貿易或制造業背景者優先；
2、學歷不限，人力資源管理、行政管理等相關專業畢業者優先考慮；
3、熟悉人力資源六大模塊及行政管理工作流程，具備較強的實操能力；
4、具備良好的溝通協調能力、組織策劃能力和團隊管理能力；
5、工作積極主動，責任心強，能夠承受一定的工作壓力；
工作地點
廣東省東莞市樟木頭鎮沿河路7號冬季產業園3棟3樓302
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6-12K·13薪
東莞-樟木頭鎮
本科
5年
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行政經理/主管
崗位職責：
1、全面負責公司行政事務的統籌與管理工作，制定并優化行政管理制度及流程。
2、組織、協調公司各類會議、活動及接待工作，確保順利進行。
3、負責辦公環境、固定資產、辦公用品及車輛的日常管理與維護。
4、管理公司文件、檔案及印章，確保信息保密與合規。
5、協調內外部關系，處理突發行政事務，保障公司正常運營。
6、負責行政成本控制與預算管理，提升資源利用效率。
任職要求：
1、學歷與經驗不限，具備良好的溝通協調與組織管理能力。
2、具備較強的問題解決與應變能力，能獨立處理突發事務。
3、工作細致認真，責任心強，有良好的團隊合作精神。
4、熟練使用辦公軟件及相關辦公設備。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮智慧大廈
一鍵掃碼
隨時溝通
8-16K
東莞-長安鎮
大專
1年
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高級行政專員
崗位職責
1、行政運營與流程優化：負責日常行政事務的統籌與執行，包括但不限于辦公環境管理、固定資產盤點、辦公用品采購與成本控制，并持續優化行政工作流程，提升運營效率。
費用管理與數據分析：主導月度、季度及年度行政費用的核算、對賬與預提分攤工作，編制行政費用分析報告，為公司預算制定和成本管控提供數據支持。
2、后勤服務與員工關系：統籌管理食堂、宿舍、車輛、安保等后勤服務模塊，策劃并組織員工關懷活動（如月度服務日），處理員工后勤相關咨詢與投訴，提升員工滿意度。
3、合規管理與外部對接：負責行政相關合同、檔案及臺賬的規范化管理，配合驗廠工作、ESG 相關能源數據統計等工作，確保公司行政運營符合法規及客戶要求。
4、項目統籌與專項工作：獨立負責或主導跨部門的行政專項項目，如辦公區搬遷、大型會議/活動組織、年度預算編制等，確保項目按時、保質完成。
任職要求
1、教育背景：本科及以上學歷，行政管理、工商管理、中文等相關專業優先。
2、工作經驗：具備3年以上中大型企業行政管理工作經驗，有制造業或集團化公司行政工作經驗者優先。
3、專業技能：精通行政管理各模塊運作，具備優秀的公文寫作能力、數據分析能力和預算管理經驗；熟練使用Office等辦公軟件。【公文寫作與數據分析技能是硬性要求】
4、綜合素質：具備出色的組織協調、溝通表達和解決問題的能力，責任心強，工作細致嚴謹，能在壓力下獨立開展工作。
5、合規意識：熟悉國家相關行政法規，了解ISO14001體系、RBA（責任商業聯盟）等驗廠標準中對行政管理的要求，具備良好的風險防控意識。
工作地點
廣東省東莞市企石鎮北縱一路6號
一鍵掃碼
隨時溝通
7-9K·13薪
東莞-企石鎮
本科
5年
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行政經理/主管
1:工作職銜：行政經理（偏人力資源）
2:性格要求：勤奮上進不計較，肯接受多元化挑戰及工作，勇於承擔，有較強執行能力及溝通能力，能激發潛力，團結團隊，凝聚力量，發揮團隊各人所長，達至多贏.
2:工作內容：
A:按照公司規劃，制定及管理工作計劃，達至目標.
B:針對各個部門（申請部/招聘部/簽證部/赴工部/務工跟進部），制定工作計劃，並制定績效機制，透過：早會/周會/季度會/年終總結會的恆常機制，推動/監察各部門各政策的執行，並在規定的時間內，達至公司所定目標.
C:返工早期肯深入各個部門的運作，實際參與及了解及熟悉各部門工作及運作，以便盡快有效地進入職位工作.
D:此職位與績效掛鈎，薪金為底薪+年終花紅+獎勵，上述薪金面議，歡迎提出薪金要求.
工作地點
廣東省東莞市石碣鎮廣東省東莞市石碣鎮西南第二工業區永通街4號。
一鍵掃碼
隨時溝通
面議
東莞-石碣鎮
本科
5年
-
行政經理/主管
崗位職責：
1、負責日常行政事務管理，確保銀行辦公環境整潔有序。
2、協調各部門行政需求，優化辦公資源配置與采購流程。
3、組織籌備內部會議、活動，并做好相關會務支持與記錄。
4、管理行政檔案與文件，確保信息歸檔及時、準確。
5、監督辦公設施設備的維護保養，保障正常運行。
6、協助制定并執行行政規章制度，提升運營效率。
任職要求：
1、具備行政相關工作經驗者優先。
2、行政管理或相關專業背景更佳。
3、語言能力不限，具備良好溝通協調能力。
4、熟悉銀行或金融行業行政運作特點，能適應快節奏工作環境。
5、工作細致負責，具備較強的服務意識與團隊協作精神。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮智慧大廈
一鍵掃碼
隨時溝通
15-20K
東莞-長安鎮
大專
5年
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