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職位描述
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職位類別: 倉庫管理員
崗位職責: 1、負責電子物料倉庫的日常收發存管理,確保賬物一致; 2、按生產工單進行備料、發料作業,確保物料準確及時; 3、執行倉庫物料先進先出原則,做好庫存有效期管理; 4、定期進行庫存盤點,反饋并處理庫存差異; 5、保持倉庫整潔有序,落實安全與5S管理規定。 任職要求: 1、經驗不限,有電子行業倉管經驗者優先考慮; 2、學歷不限,會使用基礎辦公軟件及倉儲系統者優先; 3、工作認真細致,責任心強,具備良好的溝通協調能力; 4、能適應一定體力勞動,具備團隊協作精神。查看更多
- 年齡要求: 18-40歲
- 語言要求: 語言不限
- 所屬部門: 倉管課
王先生
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公司介紹
東莞琦聯電子有限公司 成立于1996年,目前員工近2000人,主要從事鍵盤生產組裝.1998年通過 ISO 9002認證.2000年成立光電事業處從事PC-camera生產組裝. 2001年開始生產鼠標及遙控器業務. 通過 ISO 9001 認證.2004年研發薄型鍵盤并投入量產.多樣化且齊全之產品線包含: 鍵盤(有線/無線/多媒體/標準/迷你/POS/筆記型模塊);鼠標(有線/無線/球/光學);遙控器;打獵機;手表電話機 網絡視訊攝影機等.目前新增廠房的建成汽車附屬配套裝置已正式投入量產。
公司薪資待遇及福利簡單介紹如下:1.工廠實行每周5天工作制.2.新進員工試用兩個月.3.每周一至周五算正常上班時間,周六和周日如有上班按加班計算.4.周一至周五8小時以外的上班時間按加班計算,加班費以16.38元/小時;周六及周日加班費以21.84元/小時計算.5.管理層人員均有干部宿舍安排;6.員工宿舍每位員工均有衣柜。7.公司內設有燈光籃球場﹑電視﹑臺球﹑乒乓球室等場所供員工活動﹑娛樂﹔8.廠內設有福利社﹑閱覽室、醫務室定時為員工服務﹔9.進廠滿一年員工自第二年起均有5天有薪假;10.公司每月為員工繳納養老﹑失業﹑保險﹐員工生日和節假日有禮品發放等﹔11.每月20日發放上月工資;12.符合計劃生育者,女員工生一胎小孩,均可享受128天產假.
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工商信息
- 公司名稱: 東莞琦聯電子有限公司
- 公司狀態: 存續
- 行業: 計算機、通信和其他電子設備制造業
- 公司類型: 有限責任公司(外國法人獨資)
- 地址: 東莞市橋頭鎮田新社區
- 企業規模: 500-999人
- 法人代表: 梁徽彬
- 注冊資本: 2700萬港元
- 注冊時間: 2010年09月03日
- 注冊號: 441900400133949
- 統一社會信用代碼: 91441900560836260P
- 組織機構代碼: 560836260
- 登記機關: 東莞市工商行政管理局
- 注冊地址: 東莞市橋頭鎮田新社區
- 營業期限: 2010-09-03至2025-09-03
- 核準日期: 2018年11月28日
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經營范圍:
生產、銷售、加工、研發:電腦周邊產品、手機耳機、手機充電器、MP3、電腦音箱、電子飛標靶、電子通信產品、模具、醫療器械(第二類醫療器械)、音響擴大器、數碼產品、汽車導航儀、汽車蓄電池、汽車配件、空氣凈化器、投影機、攝影頭、車載電子產品、家用電子產品及提供相關技術服務。(以上項目不涉及外商投資準入特別管理措施)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動)〓
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工作地址
廣東省東莞市橋頭鎮廣東省東莞市橋頭鎮中興路32號
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